Inhuur van personeel via een broker bij Stichting het Juridisch Loket

Het Juridisch Loket biedt gratis rechtshulp en advies aan mensen met een laag inkomen die juridische problemen hebben. Bijvoorbeeld op het gebied van wonen, werk, familie of schulden.

Om tijdelijke capaciteitstekorten te kunnen opvangen, voor snelle invulling van projectmatige of programma-opdrachten en voor directe inzetbaarheid van specialistische kennis, had het Juridisch Loket behoefte aan inhuur van (tijdelijk) extern personeel. Pro 10 begeleidde de Europese aanbesteding voor het contracteren van een broker voor de inhuur van tijdelijke externe professionals. Deze broker verzorgt het volledige inhuurproces, van werving en (voor)selectie tot de administratieve afhandeling. Hierdoor wordt het Juridisch Loket ontzorgd en kan de organisatie zich blijven richten op haar kerntaak: het bieden van juridische hulp aan burgers.

Met een zorgvuldig aanbestedingstraject selecteerde het Juridisch Loket een betrouwbare en toekomstbestendige broker. Deze samenwerking borgt continuïteit, kwaliteit en biedt ruimte voor verdere doorontwikkeling van de dienstverlening in de komende jaren.

Dankzij de begeleiding van Pro 10 hebben wij ons aanbestedingstraject gestructureerd en transparant kunnen doorlopen, met blijvende aandacht voor kwaliteit. De scherpte in de uitvraag, grip op het proces en de zorgvuldigheid in elke fase gaven het vertrouwen om een keuze te maken die past bij onze organisatie en onze toekomstambities, aldus Mary Akkermans, HR Projectleider Vitaliteit, Performancemanagement en Arbeidsvoorwaarden bij het Juridisch Loket.

Op de foto van links naar rechts: Eva Ordelman (Juridisch Loket), Floris-Jan Foet en Emily van der Linden