Medior Adviseur Inhuur Belastingdienst (geen zzp)

Opdrachtomschrijving

Als Adviseur Inhuur adviseer je inhurende directies- en managers over de juiste inhuurprocedure voor het uitzetten van inhuuropdrachten binnen de wettelijke kaders- en richtlijnen. Jouw advies is hierin bepalend. Je bent op de hoogte van bestaande Rijksbrede raamovereenkomsten op het gebied van inhuur. Juridische vraagstukken vanuit het arbeidsrecht, aanbestedingswet en contractuele zaken, kennen in basis geen geheimen voor je. Je bent verantwoordelijk voor je eigen administratie die je nauwkeurig bijhoudt in verschillende systemen. In afwachting van ons nieuwe inhuursysteem is het een pré als je ervaring hebt met het uitzetten en verwerken van aanvragen in een geavanceerd inhuursysteem. Naast het geven van het juiste advies aan onze afnemers, zorg je ook dat collega’s zich door kunnen ontwikkelen en continue blijven verbeteren door jouw kennis. Als laatste vinden we het belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en duidelijk en prettig in je communicatie bent, ook als je onverhoopt ‘nee’ moet verkopen.

Daarnaast:

• Ben je samen met collega’s aanspreek- en startpunt voor directies- en managers voor alle inhuurvraagstukken van de gehele Belastingdienst;
• Ben je ambassadeur van compliant werken binnen onze Servicedesk Inhuur; het 4 ogen principe, een VIC en interne controles zijn je niet vreemd;
• Stel jij heldere adviezen op en draag je bij aan de professionalisering van ons team

Beschrijving afdeling/team
De Servicedesk Inhuur is onderdeel van het SSO O&P van de Belastingdienst en verzorgt de inhuuropdrachten van alle externe medewerkers binnen de Belastingdienst. 
In een veranderende markt blijft het een uitdaging om steeds die juiste match te maken. Binnen de Servicedesk Inhuur adviseren we de inhurend managers- en directies binnen de 
Belastingdienst en Toeslagen. De Servicedesk Inhuur is afgelopen twee jaar gecentraliseerd en de inhuur expertise is samengebracht binnen één team. Dit team bedient verschillende directies binnen de Belastingdienst. We zijn aan het door ontwikkelen en groeien. De interne klantvraag is uitdagend, varieert per aanvraag en ons advies is maatwerk. 

Eisen

• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal Hbo werk- en denkniveau, dit blijkt uit minimaal een afgeronde HBO opleiding en of de gevraagde ervaring in eis 2;
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met adviestaken binnen het vakgebied van Inkoop, (externe) inhuur en/of arbeidsbemiddeling;
• De aangeboden kandidaat scoort minimaal 50 punten van het totaal aantal te behalen punten op de kwaliteitswensen en competenties (=80 punten).

Wensen:

• De mate waarin kandidaat ervaring heeft met het adviseren, op- en uitbouwen en onderhouden van relaties met verschillende stakeholders en accounts;
• De mate waarin kandidaat ervaring heeft met met wet- en regelgeving (de WWZ, ABU-CAO, wet DBA en aanbestedingswet) in relatie tot externe inhuur; 
• De mate waarin kandidaat werkervaring heeft binnen een (semi-) overheidsinstelling (1500 FTE+);
• De mate waarin kandidaat ervaring heeft met werken in organisaties / afdelingen met veranderende werkprocessen. ;
• De mate waarin kandidaat ervaring heeft met het voeren van een eigen administratie in verschillende systemen.

Competenties

Analyseren, omgevingsbewustzijn, samenwerken, plannen en organiseren en netwerken.